Bộ GD&ĐT vừa ban hành Thông tư số 59/2026/TT-BGDĐT, lần đầu tiên bổ sung cơ chế ký hợp đồng lao động toàn thời gian với nhà giáo sau nghỉ hưu nếu đáp ứng các điều kiện theo quy định. Trước đây, các văn bản chỉ điều chỉnh hoạt động thỉnh giảng.
Thông tư số 59 thay thế Thông tư số 44/2011/TT-BGDĐT và Thông tư số 11/2013/TT-BGDĐT. Theo Bộ GD&ĐT, văn bản nhằm cụ thể hóa các quy định của Luật Nhà giáo, Luật Giáo dục, Luật Giáo dục nghề nghiệp và Luật Giáo dục đại học, đồng thời tạo hành lang pháp lý thống nhất để các cơ sở giáo dục sử dụng hiệu quả đội ngũ nhà giáo giàu kinh nghiệm, góp phần nâng cao chất lượng giáo dục và đào tạo.
