Tại buổi lễ, lãnh đạo Sở Nội vụ công bố các quyết định về công tác cán bộ của Chủ tịch UBND tỉnh Khánh Hòa đối với việc bổ nhiệm lãnh đạo các cơ quan chuyên môn, đơn vị sự nghiệp trực thuộc UBND tỉnh. Thời hạn giữ chức vụ là 5 năm, kể từ ngày 1.8.2025.
Theo đó, các ông: Trần Minh Chiến (Trưởng ban Quản lý khu kinh tế Vân Phong) được bổ nhiệm giữ chức vụ Trưởng ban Quản lý khu kinh tế và khu công nghiệp tỉnh Khánh Hòa; Lê Hồng Phương (Phó trưởng ban Quản lý khu kinh tế Vân Phong) được bổ nhiệm giữ chức vụ Phó trưởng ban Quản lý khu kinh tế và khu công nghiệp tỉnh Khánh Hòa; Phan Châu Vinh (Phó trưởng ban Quản lý khu kinh tế Vân Phong) được bổ nhiệm giữ chức vụ Phó trưởng ban Quản lý khu kinh tế và khu công nghiệp tỉnh Khánh Hòa.
Lãnh đạo UBND tỉnh Khánh Hòa trao quyết định, tặng hoa cho các cán bộ được điều động, bổ nhiệm
ẢNH: Đ.L.
UBND tỉnh Khánh Hòa điều động bà Võ Thị Thu Hương (Phó giám đốc Sở Tài chính) đến nhận công tác tại Ban quản lý khu kinh tế và khu công nghiệp tỉnh Khánh Hòa và bổ nhiệm giữ chức vụ Phó trưởng ban Quản lý khu kinh tế và khu công nghiệp tỉnh Khánh Hòa. Đồng thời, Chủ tịch UBND tỉnh cũng quyết định điều động ông Đào Xuân Kỳ (Phó chánh văn phòng UBND tỉnh) đến nhận công tác tại Sở Khoa học-Công nghệ và bổ nhiệm giữ chức vụ Phó giám đốc Sở Khoa học-Công nghệ.
Chủ tịch UBND tỉnh Khánh Hòa bổ nhiệm ông Trần Văn Tiếp (Giám đốc ban quản lý Vườn quốc gia Núi Chúa) giữ chức vụ Giám đốc ban quản lý Vườn quốc gia Núi Chúa - Phước Bình; bổ nhiệm ông Trần Văn Khang (Phó giám đốc ban quản lý Vườn quốc gia Núi Chúa) giữ chức vụ Phó giám đốc ban quản lý Vườn quốc gia Núi Chúa - Phước Bình; bổ nhiệm ông Luyện Mạnh Cường (Giám đốc Trung tâm Xúc tiến du lịch thuộc Sở VH-TT-DL tỉnh Khánh Hòa, trước sắp xếp) giữ chức vụ Phó giám đốc Trung tâm Xúc tiến đầu tư, thương mại và du lịch tỉnh Khánh Hòa.
Phát biểu tại buổi lễ, Chủ tịch UBND tỉnh Khánh Hòa Trần Quốc Nam cho biết, việc điều động, bổ nhiệm nhân sự lãnh đạo các cơ quan, đơn vị trong thời điểm hiện nay không chỉ là nhiệm vụ cấp bách về tổ chức, mà còn mang ý nghĩa chiến lược quan trọng trong tình hình áp lực công việc ngày càng cao.
Ông Trần Quốc Nam đề nghị mỗi cán bộ được điều động, bổ nhiệm cần xác định rõ vinh dự và trách nhiệm của mình, tiếp tục rèn luyện, nâng cao bản lĩnh chính trị, giữ vững phẩm chất, đạo đức cách mạng, tiếp tục phát huy năng lực, sở trường và kiến thức đã tích lũy, nhanh chóng tiếp cận và bắt tay ngay vào công việc, sâu sát cơ sở; nêu cao tinh thần đoàn kết, thống nhất, cùng với tập thể lãnh đạo, cán bộ, đảng viên, người lao động của cơ quan, đơn vị chung sức, đồng lòng, vượt lên khó khăn, quyết tâm hoàn thành tốt nhất nhiệm vụ được giao.
