Theo công bố tại Diễn đàn Hỗ trợ pháp lý đầu tư 2025, Việt Nam có hơn 430 khu công nghiệp với khoảng 4,1 triệu lao động. Song, 70-80% công nhân vẫn chưa tiếp cận được nhà ở phù hợp. Cùng lúc, thị trường lao động khu công nghiệp đang bước vào giai đoạn tái cấu trúc, chuyển từ mục tiêu mở rộng số lượng sang nâng cao chất lượng, nhằm đáp ứng yêu cầu của dòng vốn FDI thế hệ mới. Theo các chuyên gia, trong bối cảnh này việc đảm bảo an sinh song hành với phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao trở thành vấn đề mang tính chiến lược, đòi hỏi sự tham gia chủ động và phối hợp của các bên liên quan.
Ông Hardy Diec, Giám đốc Điều hành Tập đoàn KCN Việt Nam, nhận định những năm gần đây bên cạnh các yếu tố về chất lượng công trình, các nhà đầu tư ngày càng coi trọng yếu tố bền vững cũng như các tiêu chí về ESG khi xem xét quyết định đầu tư. Bên cạnh đó, chất lượng cùng sự ổn định của nguồn nhân lực tại địa phương cũng là yếu tố then chốt, khi doanh nghiệp cần lực lượng lao động có tay nghề cao và khả năng gắn bó lâu dài.
