Doanh nhân

Nhiều lãnh đạo doanh nghiệp vướng lao lý, ngành điện ứng phó ra sao?

Diễn biến mới nhất ghi nhận tại Công ty Cổ phần Nhiệt điện Hải Phòng (HND), đơn vị thành viên của Tổng Công ty Phát điện 2 (EVNGENCO 2). Tại Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2026 diễn ra ngày 24/6, Hội đồng quản trị doanh nghiệp này đã bổ sung nội dung trình đại hội xem xét miễn nhiệm tư cách thành viên Hội đồng quản trị (HĐQT) đối với ông Dương Sơn Bá - Tổng Giám đốc Công ty HND, sau khi ông Bá bị khởi tố, bắt tạm giam.

Trước đó, Cơ quan Cảnh sát điều tra - Bộ Công an đã khởi tố bị can, bắt tạm giam ông Dương Sơn Bá để điều tra về hành vi "Làm giả tài liệu của cơ quan, tổ chức" liên quan đến vụ án làm giả dữ liệu quan trắc môi trường. Ngay sau đó, HĐQT Công ty HND đã giao ông Trần Xuân Trường - Phó Tổng Giám đốc HND, thực hiện nhiệm vụ và quyền hạn của tổng giám đốc, đồng thời thay đổi người đại diện theo pháp luật nhằm bảo đảm hoạt động điều hành không bị gián đoạn.

Đọc đầy đủ tại 24h.com.vn →

Nguồn: https://www.24h.com.vn/kinh-doanh/nhieu-lanh-dao-doanh-nghiep-vuong-lao-ly-nganh-dien-ung-pho-ra-sao-c161a1772895.html

Các tin khác

Truy tố ‘trùm buôn siêu xe’ Phan Công Khanh

Truy tố ‘trùm buôn siêu xe’ Phan Công Khanh

Viện KSND TP HCM đã ban hành cáo trạng mới, truy tố Phan Công Khanh và hai người liên quan cùng về một tội danh "Lạm dụng tín nhiệm chiếm đoạt tài sản”.
Vụ cụ bà 97 tuổi nhận lương hưu: BHXH Hà Nội lên tiếng, đề xuất bỏ giới hạn giấy ủy quyền

Vụ cụ bà 97 tuổi nhận lương hưu: BHXH Hà Nội lên tiếng, đề xuất bỏ giới hạn giấy ủy quyền

Trao đổi với PV Tiền Phong, một lãnh đạo của Bảo hiểm xã hội TP. Hà Nội cho biết, vụ cụ bà 97 tuổi làm thủ tục ủy quyền nhận lương hưu xuất phát từ quy định mới có hiệu lực từ ngày 1/7. Cơ quan bảo hiểm xã hội đang đề xuất sửa đổi quy định về thời hạn giấy ủy quyền theo hướng thỏa thuận giữa bên ủy quyền và bên được ủy quyền, thay vì giới hạn tối đa 12 tháng như hiện nay.
Ai được rút BHXH một lần năm 2026?

Ai được rút BHXH một lần năm 2026?

Điều kiện hưởng BHXH một lần năm 2026 thực hiện theo Luật BHXH 2024. Người lao động chỉ được nhận khoản tiền này trong một số trường hợp nhất định.