Chia sẻ kinh nghiệm tuyển dụng cho doanh nghiệp, trong video đăng tải trên trang cá nhân, Shark Bình khẳng định: "Một kinh nghiệm xương máu của tôi là hãy cảnh giác với những người nói nhiều và nói hay. Thông thường, năng lượng và năng lực của họ sẽ dành hết cho việc nói. Ông trời không cho ai tất cả – người nói giỏi thì thường làm kém hơn".
Ông cho rằng những người vừa nói giỏi, vừa làm giỏi rất hiếm, và nếu có thì thường là những người sáng lập, lãnh đạo doanh nghiệp. Trong một tập thể, kiểu nhân sự "nói nhiều, làm ít" dễ gây mất cân bằng, ảnh hưởng đến hiệu suất chung.
