TS Phạm Đình Đoàn nhấn mạnh yêu cầu đổi mới tư duy quản trị và phát huy sức mạnh hệ sinh thái tại lễ kỷ niệm 33 năm thành lập ngày 15 tháng 10 năm 2026.
Chiến lược mới chuyển dịch từ phân phối truyền thống sang cung cấp giải pháp phát triển thị trường toàn diện và đầu tư chiến lược có chọn lọc.
Tập đoàn định hướng đổi mới mô hình quản trị, tăng cường phân quyền, gắn tự chủ với hiệu quả kinh doanh và ứng dụng công nghệ trí tuệ nhân tạo.
Chương trình Phú Thái Growth 680 được triển khai để mở rộng hợp tác, hỗ trợ chuyển đổi và kết nối nguồn lực cho cộng đồng doanh nghiệp.
Chương trình Elite 100 và Phú Thái Academy được thiết lập nhằm phát triển đội ngũ lãnh đạo tiềm năng và lan tỏa văn hóa học tập.
Phú Thái đặt trọng tâm vào chất lượng tăng trưởng, hiệu quả sử dụng vốn và xây dựng hệ sinh thái kinh doanh bền vững trong giai đoạn mới.
Ngày 15/10/2026, tại Hà Nội, Tập đoàn Phú Thái tổ chức Lễ kỷ niệm 33 năm thành lập và công bố định hướng chiến lược giai đoạn 2027–2033, với chủ đề "Together for Growth – 33 năm kiến tạo, khát vọng vươn tầm 2033".
Phát biểu tại sự kiện, TS. Phạm Đình Đoàn – Chủ tịch HĐQT Tập đoàn Phú Thái nhấn mạnh yêu cầu đổi mới tư duy quản trị, nâng cao năng lực thực thi và phát huy sức mạnh của toàn hệ sinh thái để hiện thực hóa các mục tiêu phát triển trong giai đoạn mới.
