Xã hội

Quy định mới đối với tất cả người lao động sinh con thứ hai từ ngày 1/7

Theo quy định, cả lao động nữ và lao động nam đủ điều kiện đều được hưởng chế độ thai sản khi sinh con thứ hai theo quy định của pháp luật.

Cụ thể, đối với lao động nữ, điều kiện hưởng là sinh con thứ hai và tại thời điểm sinh có một con đẻ còn sống. Đối với lao động nam, phải đang tham gia BHXH bắt buộc, vợ sinh con thứ hai và tại thời điểm sinh, người vợ có một con đẻ còn sống.

Đọc đầy đủ tại cafef.vn →

Liên quan: Bảo hiểm xã hội Việt Nam
Nguồn: https://cafef.vn/quy-dinh-moi-doi-voi-tat-ca-nguoi-lao-dong-sinh-con-thu-hai-tu-ngay-1-7-188260706104536874.chn

Các tin khác

Điểm thi bất thường tại Tuyên Quang: Giữ khẩn cấp thầy giáo để tránh tẩu tán tài liệu, xoá bỏ dấu vết

Điểm thi bất thường tại Tuyên Quang: Giữ khẩn cấp thầy giáo để tránh tẩu tán tài liệu, xoá bỏ dấu vết

Trong Bộ luật Tố tụng hình sự (BLTTHS) 2015 có quy định về trường hợp “giữ người trong trường hợp khẩn cấp” và “bắt”. Trong vụ việc điểm thi môn Toán của trường THPT Chuyên Tuyên Quang cao bất thường, vì sao Công an tỉnh Tuyên Quang áp dụng hình thức "giữ người trong trường hợp khẩn cấp"?
Đề xuất giảm thời gian đóng BHXH dưới 15 năm được hưởng lương hưu, Bộ Nội vụ nói gì?

Đề xuất giảm thời gian đóng BHXH dưới 15 năm được hưởng lương hưu, Bộ Nội vụ nói gì?

Trong quá trình góp ý dự thảo luật sửa đổi, bổ sung một số điều của luật Bảo hiểm xã hội (BHXH), nhiều địa phương kiến nghị sửa quy định về chế độ hưu trí, trong đó có đề xuất tiếp tục giảm thời gian đóng BHXH tối thiểu xuống dưới 15 năm để được hưởng lương hưu.
Giáo viên ở Tuyên Quang bị "giữ khẩn cấp" nghĩa là gì? Có phải đã phạm tội?

Giáo viên ở Tuyên Quang bị "giữ khẩn cấp" nghĩa là gì? Có phải đã phạm tội?

Việc Nguyễn Hà Duy, giáo viên trường THPT chuyên Tuyên Quang, bị giữ khẩn cấp, liên quan vụ điểm thi tốt nghiệp THPT 2026, đang thu hút sự quan tâm của dư luận. Nhiều người đặt câu hỏi: Việc bị “giữ trong trường hợp khẩn cấp” có nghĩa là gì, và liệu có đồng nghĩa với việc người bị giữ đã phạm tội không?