Tập đoàn Microsoft vừa công bố chương trình nghỉ việc tự nguyện trên diện rộng, trong bối cảnh nhiều tập đoàn công nghệ Mỹ đang đẩy mạnh tái cơ cấu nhân sự. Xu hướng này diễn ra khi doanh nghiệp tăng mạnh đầu tư vào trí tuệ nhân tạo, đồng thời tìm cách kiểm soát chi phí và nâng cao hiệu quả hoạt động.
Khoảng 60.000 nhân viên Microsoft đủ điều kiện tham gia chương trình nghỉ việc tự nguyện có hỗ trợ tài chính. Theo báo chí Mỹ, động thái này phản ánh sức ép kiểm soát chi phí và nâng cao hiệu quả hoạt động trong ngành công nghệ.
