Nghỉ phép năm là quyền lợi của người lao động đã được quy định trong Bộ luật Lao động 2019 và các văn bản hướng dẫn thi hành. Liên quan đến ngày nghỉ phép năm người lao động cần lưu ý một số thông tin sau:
Điều 113, bộ Luật Lao động (BLLĐ) 2019 quy định người lao động làm việc đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động thì được nghỉ hằng năm, hưởng nguyên lương theo hợp đồng lao động như sau:
