Doanh nghiệp

Sữa Quốc tế Lof đặt mục tiêu lợi nhuận 700 tỷ, dự kiến chia cổ tức tối đa 80%

CTCP Sữa Quốc tế Lof (Mã: IDP) vừa công bố tài liệu phục vụ Đại hội đồng cổ đông (ĐHĐCĐ) thường niên năm 2026. Đại hội dự kiến tổ chức theo hình thức trực tiếp vào ngày 27/3 tại địa chỉ 217 Nguyễn Văn Thủ, phường Tân Định, TP HCM.

Theo tờ trình, công ty đặt mục tiêu doanh thu hợp nhất năm 2026 đạt hơn 8.300 tỷ đồng, tăng gần 12% so với mức thực hiện năm 2025. Còn lợi nhuận sau thuế dự kiến đạt 700 tỷ đồng, gấp gần 4 lần so với năm trước.

Đối với phương án phân phối lợi nhuận, công ty dự kiến chi trả cổ tức năm 2025 trong khoảng 50–80%. Mức cụ thể sẽ do Hội đồng quản trị (HĐQT) quyết định, dựa trên kết quả kinh doanh từng giai đoạn, kế hoạch hoạt động và nhu cầu đảm bảo dòng tiền của doanh nghiệp.

Ngoài ra, HĐQT cũng trình cổ đông định hướng phân phối lợi nhuận cho năm 2026, với mức cổ tức dự kiến trong khoảng 20–80%.

Trước đó, vào cuối tháng 1/2026, doanh nghiệp đã chi trả cổ tức đợt 2 năm 2024 bằng tiền mặt với tỷ lệ 25%, tương ứng 2.500 đồng/cổ phiếu, tổng số tiền thanh toán hơn 152 tỷ đồng.

Tính chung cả hai đợt, cổ tức năm 2024 đạt tổng tỷ lệ 75%, với số tiền chi trả cho cổ đông hơn 464 tỷ đồng. Mức này thấp hơn tỷ lệ 85% của năm 2023 và 90% của năm 2021, song vẫn cao hơn mức 60% của năm 2022.

Nguồn: Thuỳ Linh tổng hợp từ báo cáo doanh nghiệp.

Ngoài nội dung về cổ tức, HĐQT cũng trình đại hội xem xét việc điều chỉnh tổng vốn đầu tư của dự án CTCP Sữa Quốc tế – Chi nhánh Bình Dương, đồng thời điều chỉnh tiến độ góp vốn và kế hoạch triển khai các mục tiêu hoạt động để phù hợp với tình hình thực tế của dự án.

Về nhân sự, đại hội dự kiến thông qua việc miễn nhiệm và bầu bổ sung một thành viên Ban kiểm soát cho phần thời gian còn lại của nhiệm kỳ 2025–2030. Danh sách ứng viên sẽ được rà soát, đối chiếu với các tiêu chuẩn theo quy định của điều lệ công ty và pháp luật hiện hành.

Liên quan đến nội dung này, bà Tôn Minh Phương (sinh năm 1983) đã nộp đơn xin từ nhiệm vị trí Thành viên Ban kiểm soát vì lý do cá nhân. Thời điểm từ nhiệm dự kiến từ ngày 5/3/2026 hoặc kể từ khi ĐHĐCĐ chấp thuận.

Trước đó không lâu, công ty cũng đã thông qua quyết định miễn nhiệm chức vụ Phó Tổng Giám đốc đối với bà Chu Hải Yến kể từ ngày 25/2/2026. Bà Yến gia nhập Ban điều hành của Sữa Quốc tế Lof từ tháng 6/2020.

Về tình hình kinh doanh, năm 2025 doanh nghiệp ghi nhận doanh thu gần 7.433 tỷ đồng, giảm khoảng 3% so với năm trước. Lợi nhuận sau thuế đạt 177 tỷ đồng, giảm gần 80% so với năm 2024. Với kết quả này, công ty hoàn thành khoảng 88% kế hoạch doanh thu và 49% mục tiêu lợi nhuận đã đề ra cho cả năm.

Trên thị trường chứng khoán, kết phiên giao dịch ngày 10/3, cổ phiếu IDP dừng ở mức 260.000 đồng/cổ phiếu, tăng gần 4% so với phiên trước đó, qua đó đưa vốn hóa doanh nghiệp lên khoảng 16.069 tỷ đồng.

Các tin khác

Hải quan tăng kiểm soát buôn lậu xăng dầu qua biên giới

Hải quan tăng kiểm soát buôn lậu xăng dầu qua biên giới

Giá bán lẻ A95 tại Việt Nam niêm yết là 27.047 đồng/lít, thấp hơn nhiều so với giá xăng A95 của Campuchia là 31.000 đồng/lít và Lào 39.000 đồng/lít. Thế nên, trong thời gian gần đây, xuất hiện tình trạng người dân vùng biên giới Campuchia và Lào sang Việt Nam mua xăng dầu.
Đề xuất miễn thuế, tăng trần giá vé để hàng không vượt "bão dầu"

Đề xuất miễn thuế, tăng trần giá vé để hàng không vượt "bão dầu"

Với tính chất phức tạp, chưa xác định thời điểm kết thúc, vận tải hàng không được dự báo phải đối mặt với tình hình hết sức khó khăn trong các tháng tới đây do việc tăng giá nhiên liệu, sụt giảm nhu cầu du lịch, giao thương trực tiếp, đứt gãy chuỗi cung ứng hàng hóa và việc siết chặt chi tiêu của người dân.
Các hoạt động mừng ngày Quốc tế Phụ nữ 8.3 tại Công ty Nhiệt điện Mông Dương

Các hoạt động mừng ngày Quốc tế Phụ nữ 8.3 tại Công ty Nhiệt điện Mông Dương

Hướng tới kỷ niệm 116 năm ngày Quốc tế Phụ nữ (8.3.1910 - 8.3.2026), Ban Nữ công Công ty Nhiệt điện Mông Dương đã tổ chức chuỗi hoạt động ý nghĩa, thiết thực nhằm tôn vinh vai trò, vẻ đẹp của nữ cán bộ, công nhân viên (CBCNV), đồng thời tạo nên không khí vui tươi, gắn kết trong toàn đơn vị.