Xác nhận với PV VietNamNet, ông L.Q.N. (ngụ huyện Mỹ Xuyên, tỉnh Sóc Trăng) - người tố cáo vụ Công ty CP chăn nuôi C.P. Việt Nam (C.P. Việt Nam) ở Sóc Trăng cho biết, vừa bị công ty chấm dứt hợp đồng lao động từ ngày 1/6.
Theo ông N., phía công ty đưa ra nguyên nhân chấm dứt hợp đồng do ông tự ý bỏ việc mà không có lý do chính đáng từ 5 ngày làm việc liên tục (từ ngày 1/4-23/5).
Ông N. từng làm việc ở cửa hàng Fresh Shop tại huyện Mỹ Xuyên của C.P. Việt Nam từ hơn 3 năm trước. Thời điểm đó ông cho hay đã phát hiện một số vấn đề liên quan sản phẩm của công ty và phản ánh với lãnh đạo nhưng không được giải quyết.
“Tháng 3/2023, tôi bị đình chỉ công tác tại cửa hàng, chuyển qua công việc hành chính do bệnh (suy thận giai đoạn cuối – PV) và nuôi con nhỏ”, ông N. thông tin.
Anh N. cho biết vẫn hưởng lương hơn 9 triệu đồng/tháng từ ngày đó.
Trước câu hỏi vì sao phát hiện vụ việc từ năm 2022 nhưng đến cuối tháng 5 vừa qua mới phản ánh, ông N. cho rằng, phía lãnh đạo công ty nói sẽ xử lý nội bộ nhưng không thực hiện. Quá bức xúc, sau đó ông chia sẻ thông tin lên mạng xã hội để cảnh báo người dân.
Như đã đưa tin, kiểm tra tại cửa hàng Fresh Shop ở huyện Mỹ Xuyên ngày 30/5, đoàn liên ngành tỉnh Sóc Trăng kết luận chưa phát hiện kinh doanh các sản phẩm heo bệnh, gà bệnh có mùi hôi thối, các sản phẩm hết hạn sử dụng.
Tuy nhiên, đoàn liên ngành phát hiện giấy chứng nhận cơ sở đủ điều kiện an toàn thực phẩm của địa điểm kinh doanh nói trên đã hết hiệu lực; đồng thời chưa xuất trình được bản gốc giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh; giấy xác nhận tập huấn kiến thức an toàn thực phẩm của chủ cơ sở và nhân viên bán hàng.
Trong hôm nay, đoàn liên ngành tỉnh sẽ kiểm tra 3 địa điểm bán hàng của C.P. Việt Nam đóng trên địa bàn.
